经常发生口角怎样化解

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经常发生口角怎样化解

经常发生口角怎样化解？情侣之间争吵在所难免，如果发生了吵闹，咱们做男人的应该主动认错，站在对方的角度换位思考一下，该送花就送该哄就哄。下面我为大家分享经常发生口角怎样化解，一起来了解一下吧。

经常发生口角怎样化解1

1、及时认错，真诚道歉

争吵到最后总得要有一个人服软低头认错才能结尾。这时候就是体现我们男子汉大丈夫度量的时候了。不管自己有理没理，不管自己对或是错，看着自己心爱的女人为了自己气得皱眉头，气得流眼泪，咱们都应该先主动承认错误。

咱们承认错误，一方面是给对方台阶下，另一方便就是能够结束争吵。而且事情都是有两方便的原因，我们自己肯定也有问题，所以咱们首先得从自己身上找问题。

2、换位思考，推己及人

有时候争吵发生争论还真是咱们自己太自私了，太以自己为中心了。这是我们人的天性，一般人都只会从自己的角度出发去看问题，而很多时候都忽视了对方。

两个都在为对方着想，心里的想法都是好的。可一件好事结果成了一次争吵。最本质的原因就在于你们没有从对方的角度出发，没考虑到对方所真正需要的，只是站在自己的角度在思考问题，结果就是你觉得是你最好的到了她那就成了最差的了。

3、鲜花礼品承包家务

如果犯的错比较大，她不肯轻易原谅我们，这时候该怎么办呢？哈哈，该下点血本的还是得下。这时候糖衣炮弹就该出场了，好久没送她鲜花了吧！赶紧送一束玫瑰还得当着她全公司的面送到，让她在一群同事羡慕的眼光中偷着乐。

可以提前去她公司楼下等她下班接她回家，就在外面小资一把吧，找个西餐厅听着悠扬的`音乐来次烛光晚餐再向她求爱一次。又或者主动点承包一周的洗衣服刷碗的家务活，让她里里外外感受到你的甜甜爱意。

争吵在所难免，如果发生了吵闹，咱们做男人的应该主动认错，站在对方的角度换位思考一下，该送花就送该哄就哄。

经常发生口角怎样化解2

经常发生口角怎样化解

1、导火线。争吵肯定有一根导火线，你需要细细思考，把这根导火线找出来，看是否可以把它拔掉，或者尽量把危险性降到最低。一般来说，只要不是不可调和的矛盾，都是能够解决的小问题。

2、忍让。在争吵中，如果双方势均力敌，互不退让。一直残忍厮杀，最后的结果只能是两败俱伤。很多夫妻总是这样说自己的另一半:他(她)莫名其妙，他（她）不讲道理，他（她）不可理喻。其实说的都对。因为家是每个人唯一可以放下一切防备的地方，所以在家里比较放任自己的脾气。在家里，不要试图通过讲理的方式去说服对方。家不是讲理的地方，你赢了她，可能会输了一个和谐的家。

3、沉默。沉默一下，让大家都先冷静冷静，平复下心情。

4、幽默。有时候两个人吵得很厉害，但是对方突然说出一句笑话，一场硝烟顿时消弭。所以要学会幽默。

上班和同事发生口角,然后自己甩碗伤了自己,谁的责任

我站在孩子的角度，此时家长首先做的了解事情的来龙去脉，切记别指责自己的孩子，就是他错了也要心平气和的沟通，孩子若是普通打闹，乘机教会孩子换位思考，可以鼓励孩子先去找发生口角的同学沟通，自家小孩错了，那么先道歉，都有错，告诉孩子咱们先道歉，讲理的孩子一般这个时候也应该会回复歉意，那么结果是皆大欢喜。要是还是剑拔弩张关系，那么小孩道歉之后该做的也都做了，那个孩子也没必要交朋友了，不过家长这是要时刻关注这个发生口角的孩子有没有再为难你家孩子，有的话一定要及时为孩子撑腰，他们很需要你的鼓励。

上班和同事发生口角,然后自己甩碗伤了自己,责任自负。

上班和同事发生口角，此时应该：

一，公司的规章制度，有没有关于禁止吵架，口角的规定。如果有，应该立即停止争吵，按公司规定办事。

二，如果没有相关的规定，应立即上报相关领导，让领导作为第三方评判者，来进行评判，让口角不再升级。而是平静下来。等领导的最终评判。双方应尊重第三方的评判，当时解决问题。

三，同事应该积极劝架，不要让事态升级，控制住事态的发展。找一个双方都认可的同事，进行调停。让事态的发展变得可控。

解决：

分析产生口角的原因，分清当事人的责任，找出引发口角的焦点，为双方解决疑问。最后言归于好。

自己甩碗伤了自己,不是对方的行为造成的，而是自己造成的。与对方无关，因此，自己对自己的行为负责，自己给自己治疗。是自己的责任。

注意事项：上班和同事发生口角，要控制自己的情绪，更不要激动，甚至动手，这些都是会让事态升级，而不是解决的办法。解决之道在于平和，在于厘清事件，讲清楚来龙去脉，让口角的双方，心服口服，才可以完美解决。公正的解决，是解决问题的关键。

而不能打压任何一方。要以理服人。而不是以力服人。

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